Mandat
*** CONCOURS RÉSERVÉ AUX ÉTABLISSEMENTS DU RÉSEAU DE LA SANTÉ ET DES SERVICES SOCIAUX (RSSS) INTÉGRÉS À SANTÉ-QUÉBEC LE 1er DÉCEMBRE 2024. ***
SOMMAIRE DU POSTE
Le ministère de la Santé et des Services sociaux (MSSS) a confié aux quatre centres de coordination de la télésanté (CCT) du Québec le mandat d’accompagner les établissements du réseau de la santé dans l’intégration de la télésanté à leurs services. Chaque CCT soutient un groupe d’établissements selon son territoire.
Pour remplir ce mandat, les CCT s’appuient sur des équipes interdisciplinaires réunissant des experts cliniques, technologiques, en gestion de projet, en gestion du changement et performance-qualité. Ainsi, ils soutiennent la transformation numérique du réseau de la santé et des services sociaux, en co-construction et partenariats avec toutes les parties prenantes impliquées dans la prestation des soins et services virtuels.
Dans ce contexte, le CCT du RUISSS McGill accompagne les établissements de son territoire pour la mise en œuvre, la pérennité et le soutien des projets de télésantés. Il assume également des mandats provinciaux, dont l’opérationnalisation de la plateforme de soins virtuels (PSV) et la gestion du centre de soutien des services numériques en santé (CSSNS).
Sous la supervision de la coordonnatrice du CCT et en collaboration avec le chef de service du CSSNS, le titulaire du poste est responsable du développement de la télésanté sur le territoire du RUISSS McGill et des activités d’amélioration continue des équipes du CCT et du centre de soutien.
De plus, cette personne sera appelée à développer des partenariats dans le but de développer des projets d’innovations en télésanté afin d’améliorer l’efficience des services, réduire les déplacements et ultimement améliorer les soins donnés aux usagers. Elle sera aussi appelée à participer aux activités de communication et de promotion de la télésanté auprès des établissements du réseau de la santé et des services sociaux, de Santé Québec et de nombreuses partie-prenantes aux projets de la télésanté.
Exigences
SCOLARITÉ
- Baccalauréat dans un domaine clinique, en administration de santé ou en technologies d’information;
- Maitrise dans un domaine pertinent (Chaque année de scolarité manquante peut être remplacée par 2 années d’expérience pertinente).
EXPÉRIENCES PROFESSIONNELLES
- Expérience professionnelle pertinente en gestion de projets de développement cliniques en santé et services sociaux.
- Expérience professionnelle pertinente en gestion, supervision ou ayant démontré un leadership accru.
ATTRIBUTS ESSENTIELS
- Compétence en communication;
- Connaissances du réseau de la santé et des services sociaux;
- Capacité d’analyse et de synthèse;
- Autonomie et sens de l’initiative;
- Capacité d’établir des partenariats interprofessionnels et inter organisationnels;
- Bonne gestion du stress et de l’incertitude dans un environnement complexe;
- Gestion des priorités;
- Connaissances des technologies de l’information;
- Maitrise du français à l’oral et à l’écrit;
- La maitrise de l’anglais est souhaitable.
AUTRES
Lieu de travail : 2155 rue Guy, Montreal, QC H3H 2L9
Statut de l’emploi : Permanent à temps complet
Classe salariale 38 (MIN : 94 306 $, MAX : 122 596 $)
Entrée en fonction : Dès que possible
INFORMATIONS ADDITIONNELLES
Les personnes intéressées sont priées de faire parvenir leur curriculum vitae.
Les dossiers de candidature doivent être reçus au plus tard le 10 mars 2026.
Nous remercions les personnes ayant manifesté de l’intérêt envers notre établissement. Cependant, nous communiquerons seulement avec les personnes dont la candidature aura été retenue.
CONDITIONS DE TRAVAIL
Les conditions de travail des cadres sont régies par le Règlement sur certaines conditions de travail applicables aux cadres des agences et des établissements de santé et de services sociaux.