Mandat
Sous la responsabilité fonctionnelle du Chef de Secteur des services ambulatoires
60 % Responsable de l’approvisionnement, de l’entretien et du rangement quotidien des salles d’examens et des chariots utilitaires et autres équipements du département. (Lingerie, les sarraus, blouses patientes, etc., gants masques appropriés, etc., l’équipements nécessaires aux salles d’examen, etc.
30 % Responsable de la préparation, de la livraison et de la récupération du matériel pour les service de stérilisation, biomédical et autres, ainsi que la récupération de certains médicaments à la pharmacie.
10 % Exécute d’autres tâches dans le cadre de ses fonctions, de ses attributions et des activités à la demande de son supérieur.
Les % peuvent varier selon les besoins, les activités ou le site
Exigences
• Diplôme d’études secondaires V (D.E.S.) ou une attestation d’équivalence ou une évaluation comparative du MIFI
• Bonne maîtrise du français parlé et lu
• Habileté à travailler comme membre d’une équipe multidisciplinaire
Accès à l'égalité en emploi
Conformément à la Loi sur l'Accès à l'égalité en emploi, tous les établissements de santé et de services sociaux appliquent un programme d'accès à l'égalité. De ce fait, les personnes issues des groupes visés (femme, autochtone, minorité visible, minorité ethnique et personne handicapée) sont encouragées à faire parvenir leur candidature. De plus, des mesures d'adaptation peuvent être offertes aux personnes handicapées en fonction de leurs besoins. Selon le contexte, le genre masculin ou féminin utilisé dans les affichages désigne aussi bien les femmes que les hommes.Si vous pensez avoir besoin de mesures d’adaptation à une étape quelconque du processus de candidature, veuillez en faire part le plus tôt possible au recruteur, qui vous contactera. Nous serons heureux de répondre à vos besoins. Notre engagement en faveur d'un recrutement inclusif comprend :
- un soutien adapté tout au long du processus de recrutement,
- un environnement de travail inclusif et accueillant
- des mesures d'adaptation pour répondre aux besoins individuels
- des espaces de travail physiques accessibles, équipés de technologies et d'outils adaptés à divers handicaps (mobilité, audition, vision, neurodiversité, etc.).